Hacemos esto
Lo que transformamos
y resolvemos
En Plan B creemos que el cambio real ocurre cuando se atienden los dolores de fondo, no solo los síntomas.
Acompañamos a personas, equipos y organizaciones a resolver sus desafíos más urgentes, integrando consciencia, estrategia y humanidad. Diseñamos experiencias personalizadas que permiten —sin sacrificar rentabilidad— construir:
Colaboradores en armonía
Trabajos
milagrosos
Equipos de alto impacto
Organizaciones humanas y efectivas
Colaboradores en armonía
Más autenticidad. Más plenitud. Más impacto.
Conectamos a las personas con lo que son y con lo que hacen.
Coaching Ejecutivo
Espacios para pensar con claridad y actuar con intención. Procesos individuales para alcanzar objetivos y liberar el potencial profesional y personal, apoyar la transición de roles, desarrollar “power skills” y cierre de brechas en materia de liderazgo.
Mentoring
Sesiones estructuradas para la transferencia de experiencia y cierre de brechas técnicas o de habilidades clave con expertos funcionales. Herramientas reales para roles nuevos que exigen presencia y dirección.
Self-Assessments, Profiling & Feedback
Un lenguaje claro para entender quién eres, cómo lideras y cómo colaboras. Evaluaciones profesionales: Feedback 360, Personal Development Assessment/PDA®, Personality Change Maker/PCM®, Myer-Briggs/MBTI®, DISC®, Psych-K®, autoconocimiento que inspira acción, no solo reflexión.
Trabajos Milagrosos
Cuando el trabajo vuelve a tener sentido.
Ayudamos a crear trabajos con propósito, impacto y coherencia personal.
Job Quest & Outplacement
Acompañamiento humano y estratégico para redefinir tu siguiente paso. Ya sea por decisión propia o por un proceso de salida, te guiamos en un viaje de autodescubrimiento, claridad y acción para encontrar un trabajo más alineado con tu propósito, fortalezas y etapa de vida. Ideal para: personas en transición, desvinculadas o que buscan reinventarse profesionalmente o empresas que quieren fortalecer la experiencia de desvinculación y hacerlo de manera socialmente responsable.
Job Crafting & Rediseño de Rol
Cuando lo que haces ya no hace sentido, es momento de rediseñar para reconectar. Te ayudamos a reimaginar tu rol actual desde tus motivaciones, talentos y propósito. No siempre hay que irse para cambiar: a veces basta con reconfigurar cómo y para qué haces lo que haces. Ideal para: personas que siguen en su empleo, pero sienten que ya no encajan o han perdido conexión con su rol.
Libro
El Trabajo Milagroso
Una invitación a resignificar tu vida laboral desde adentro, con reflexión, ejercicios y acción consciente.
No es casualidad que los negocios que crecen, evolucionan y trascienden sean los que entienden el trabajo de forma distinta.
EL TRABAJO MILAGROSO, el primer libro de María Virginia Ortega, fundadora y directora de Plan B, no es una teoría más: es una provocación directa a la manera en que estás liderando, vendiendo y construyendo valor hoy.
Este libro revela lo que muchas empresas intuyen pero pocas logran ejecutar: cómo convertir el trabajo en un motor real de transformación, resultados y crecimiento sostenible.
¿Por qué leerlo ahora?
Porque seguir haciendo “más de lo mismo” ya no alcanza. Y porque detrás de cada solución estratégica de Plan B hay una visión clara: el cambio verdadero empieza en cómo se piensa y se vive el trabajo.
Este libro es esa base. Es el punto de partida.
Si ya eres nuestro cliente, vas a entender aún mejor por qué hacemos lo que hacemos. Si aún no lo eres, vas a descubrir por qué necesitas hacerlo distinto.
Léelo. Cuestiónate.
Y prepárate para trabajar… de otra manera.
Equipos de alto impacto
Confianza real. Colaboración que sí funciona.
Impulsamos la colaboración real, la confianza y los resultados sostenibles.
Team Reboots
Más que diversión, experiencias para la construcción de equipos, que dejan acuerdos reales. Actividades lúdicas con reflexión profunda para mejorar comunicación, confianza e integración (Build a Bike, Horse Coaching, Lego® Serious Play, Points of You®).
Team Coaching
Acompañamiento estructurado para mejorar el rendimiento colectivo y aprender a aprender juntos. Espacios para verse sin maquillaje, hablar sin miedo y moverse sin excusas.
CoLabs
Workshops para el co-diseño de estrategias, procesos, servicios o proyectos mediante metodologías iterativas y participativas (Design Thinking®, Art of Hosting®, Estructuras Liberadoras y Metodologías Ágiles). Creación de agendas y acuerdos claros para que el trabajo fluya.
Circle Talks
Espacios de conversación difíciles, para la restauración y gestión efectiva de conflictos. Cuando lo no dicho desgasta más que lo que se dice, te apoyamos en la creación de contenedores psicológicamente seguros, para reparar relaciones.
Soft Skills Labs & Academies
Diseño instruccional y facilitación de espacios y programas para el desarrollo de “power skills” en liderazgo, (empatía, comunicación, gestión del tiempo y prioridades, gestión del cambio, influencia y persuasión, desarrollo de otros, trabajo en equipo, delegación y empowerment). Formación específica o continua para el cierre de brechas en alineación a los comportamientos, competencias y cultura organizacional.
Organizaciones humanas y efectivas
Cultura, estrategia y bienestar en movimiento.
Movemos culturas con estrategia, datos y sensibilidad, acelerando la adopción del cambio y potenciando el bienestar.
Change Management
Preparamos a las personas para transitar el cambio con sentido. Diseñamos intervenciones que acompañan a equipos y organizaciones en procesos de transformación estructural, tecnológica o cultural. Facilitamos espacios donde el cambio se comprende, se conversa y se vive desde la consciencia.
- Desarrollo del Change Agenda.
- Formación de Change Agents.
- Asesoría en gestión del lado humano del cambio.
- Talleres de conscientización, movilización y competencias requerida durante y después del cambio.
Pulso Cultural
Medimos para actuar, no solo para reportar. Implementamos evaluaciones de clima organizacional, pulsos de liderazgo, auditorías culturales y diagnósticos de bienestar. Nuestra mirada estratégica y humana permite traducir los datos en decisiones, conversaciones y acciones reales de transformación.
Arquitectura Cultural
Diseñamos, alineamos o transformamos culturas que sostienen la estrategia y elevan la experiencia laboral. Acompañamos procesos de diseño, rediseño y evolución cultural a través de metodologías participativas y co-creativas. Trabajamos contigo para construir el “cómo trabajamos aquí”, integrando múltiples voces y generando entornos donde la operación se convierte en una experiencia compartida.
EX + Bienestar
Cultivamos entornos donde las personas quieren y pueden dar lo mejor de sí. Diseñamos programas integrales que elevan la experiencia del colaborador, promuevan la felicidad organizacional y fortalezcan la cultura desde adentro.
- Formación y activación de embajadores de cultura.
- Programas de reconocimiento genuino.
- Diseño de iniciativas de Employee Experience y Propuesta de Valor al Empleado (EVP).
- Programas de bienestar y liderazgo compartido.